أجاي بانغا ، الباحث في شركة نستله الذي أصبح رئيسًا للبنك الدولي
روى أجاي بانغا في خطاب ألقاه أمام الخريجين الجدد أنه عندما أنهى دراسته لم يكن لديه مهنة محددة: “لم يكن لدي أي فكرة عما كنت سأفعله في حياتي، باستثناء الانضمام إلى شركة نستله العالمية الكبرى. كانت تلك خطتي الكبيرة: العمل من أجل شخص جيد، والعمل مع شخص عالمي “. أصبح هذا المتدرب في شركة نستله الرئيس الجديد للبنك الدولي هذا الأسبوع. خبرته في العديد من الشركات متعددة الجنسيات، وخاصة وقته كرئيس تنفيذي لماستركارد، تمنحه تجربة عالمية مناسبة تمامًا لمنصبه الجديد.
ولد بانجا في نوفمبر 1959 لعائلة سيخية في بونه (الهند)، حيث كان والده ضابطًا بالجيش. عائلته في الأصل من جالاندهار في البنجاب. تخرج مع مرتبة الشرف في الاقتصاد من كلية سانت ستيفن، دلهي، وحصل لاحقًا على درجة الدراسات العليا من كلية إدارة الأعمال الرائدة في البلاد.
بدأ حياته المهنية عام 1981 في شركة نستله، حيث دخل المنطقة التجارية كمتدرب وتقلد مناصب مختلفة لمدة 13 عامًا، حتى تم توقيعه مع شركة PepsiCo، حيث لعب دورًا حاسمًا في إطلاق امتيازاتها للوجبات السريعة، مثل بيتزا هت وKFC، في الهند حيث تم تحرير الاقتصاد. في عام 1996 انضم إلى سيتي جروب. جاء إلى الولايات المتحدة مع المؤسسة المالية المذكورة وحصل على الجنسية الأمريكية في عام 2007. انتقل إلى Mastercard في عام 2009 وأصبح في العام التالي الرئيس التنفيذي لشركة الدفع.
في Mastercard، راهن بلا ريب على الأسواق الناشئة، وخاصة آسيا. غير الشركة. خلال فترة ولايته، ضاعفت بانجا الإيرادات ثلاث مرات، وزادت الأرباح ستة أضعاف وزادت القيمة السوقية من أقل من 30 مليار دولار إلى أكثر من 300 ألف دولار.
قال بانجا في كتاب A زعيم يستمع، حيث يدرج فلسفته في القيادة: “العالم يصبح أصغر وأكثر ترابطا، مما يجعل القيادة وتطوير الإحساس بالعالمية أكثر أهمية من أي وقت مضى”.
بالنسبة إلى بانجا، في عالم اليوم الذي يشهد تقدمًا سريعًا في التكنولوجيا ودورات ابتكار أقصر، لا يوجد مجال للتسويف، بل هناك شعور بالإلحاح. لكن في رأيه الاستعجال في اتخاذ القرارات وتنفيذها لا يتعارض مع الصبر على الإصغاء للجميع. يؤيد الرئيس الجديد للبنك الدولي المخاطرة المحسوبة، وليس انتظار المعلومات الكاملة، وهو أمر نادر الحدوث. كما تدعو إلى “أن تكون تنافسيًا بجنون العظمة”. لا تخاف، ولكن تسأل نفسك باستمرار إذا كان هناك شيء يهرب منك، وتتساءل عن كل شيء.
بالإضافة إلى ذلك، تعتقد بانجا أنه يجب على القائد تطوير رؤية عالمية والمراهنة على التنوع. “تميل مجموعة من الأشخاص المتشابهين إلى التفكير على حد سواء، والتوصل إلى استنتاجات مماثلة، ولديهم نقاط عمياء مماثلة. لتجنب هذا، يجب علينا الاستفادة من التفرد الجماعي لمن حولنا لتوسيع مجال رؤيتنا، ورؤية الأشياء بشكل مختلف، والفشل أكثر، والابتكار والتشكيك في كل شيء. إن توسيع مجال الرؤية هذا يعني توسيع رؤيتك للعالم.
يقول هومي خاراس، الزميل الأول في مركز الأبحاث التابع لمعهد بروكينغز للتنمية المستدامة في واشنطن، إن الخبرة في إدارة منظمة عالمية مثل ماستركارد تعده لمنصبه في البنك الدولي. في مداخلة حديثة، أشار خاراس كذلك إلى أنه في منتصف العقد من عمله في Mastercard، أنشأ Banga مركزًا للنمو الشامل والمستدام. هذا ما يفترض أن يكون البنك الدولي بشأنه. الكثير من المواضيع والأسئلة، جوهر النقاش، لن تكون غريبة عنه. ستكون في الواقع أشياء تمس قلبك. لقد ابتكرها ووضع بعضها موضع التنفيذ في عام 2014، قبل وقت طويل من اكتشاف الكثير من هذه الأشياء في دوائر التنمية. وأوضح خاراس أن هذه هي على الأرجح مبادرات يؤمن بها حقًا.
أعلى شكل من أشكال القيادة، وفقًا لبانجا، هو “العمل الجيد والعمل الجيد”، فكرة أن نجاح الفرد مرتبط بنجاح الآخرين. يقول: “أنت وحيد في القمة فقط عندما لا يكون لديك أشخاص آخرون معك”.
بعد أن اقترحه الرئيس جو بايدن للمنصب في فبراير، تم تعيينه قبل شهر وحل محل ديفيد مالباس، الذي عينه دونالد ترامب، الذي لم يؤمن كثيرًا بتغير المناخ وتحول الطاقة وغادر مبكرًا. عمل بانجا ذات مرة مع الرئيس باراك أوباما في مجلس استشاري، وعمل في مبادرات مختلفة مع نائب الرئيس كامالا هاريس، وهو على علاقة جيدة بوزيرة الخزانة جانيت يلين.
على الرغم من أنه قانون غير مكتوب، إلا أن الأوروبيين يتقلدون تقليديًا منصب المدير الإداري لصندوق النقد الدولي (IMF)، بينما يرأس أمريكي البنك الدولي، الذي يقرض أمواله بشكل أساسي إلى البلدان النامية. الولايات المتحدة هي المساهم الرئيسي في البنك الدولي.
وقال بايدن إن بانجا ستكون “قائدًا تحويليًا سيضيف الخبرة والتجربة والابتكار إلى هذا الدور”. “جنبًا إلى جنب مع إدارة البنك الدولي ومساهميه، ستساعدون في قيادة المؤسسة وهي تتطور وتتوسع لمواجهة التحديات العالمية التي تؤثر بشكل مباشر على مهمتها الأساسية المتمثلة في الحد من الفقر، بما في ذلك تغير المناخ”. وأضاف عند تهنئته على تعيينه. كما أبرز الرئيس أن ملف المنصب الجديد يجعله مثاليًا لتعزيز التعاون بين القطاعين العام والخاص في المنظمة.
وبحسب خاراس، فإن التحدي الأكبر للرئيس الجديد هو جعل المنظمة وثيقة الصلة بالعديد من البلدان ذات الدخل المتوسط ، والتي اختارت اللجوء إلى مصادر تمويل أخرى. سيحتاج إلى إقناع الناس بالحاجة إلى بنك دولي أكبر بكثير. بشكل أكبر، أتحدث ثلاث مرات، خمس مرات. لا أعرف الحجم الدقيق، لكن هناك العديد من المضاعفات لما هو عليه البنك الدولي اليوم. ولتوسيع نطاقه وجلب ليس فقط القوة المالية الخاصة بالبنك الدولي وخبراته التحليلية، ولكن أيضًا لجذب التمويل الخاص بجميع أنواعه، بحيث يمكن القيام بالاستثمارات الكبيرة التي ستكون ضرورية للبلدان لتبني هذا البرنامج. • تكامل المناخ والتنمية على نطاق واسع وتحقيق تحولات حاسمة “، كما يشير خبير معهد بروكينغز.
عندما أخبر بانجا الطلاب أنه لم يكن يعرف كيف ستكون حياته عندما أصبح زميلًا في نستله، قال لهم: “لا تشددوا إذا لم يكن لديك خطة مفصلة لحياتك. يمكن لأي شخص أن يكون لديه فكرة جيدة أو خطة جيدة؛ ما يجعلها رائعة هو الإعدام “. الآن، في البنك الدولي، جاء دوره للتنفيذ.
المصدر: elpais
شاهد المزيد:
